1名無しさん＠涙目です。(宮城県) [US]2018/10/11(木) 22:30:59.40ID:0urIMr6l0●?PLT(13121)
焦点：アマゾンがＡＩ採用打ち切り、「女性差別」の欠陥露呈で
［サンフランシスコ １０日 ロイター］ – 米アマゾン・ドット・コム(AMZN.O)が期待を込めて進めてきた
ＡＩ（人工知能）を活用した人材採用システムは、女性を差別するという機械学習面の欠陥が判明し、
運用を取りやめる結果になった。
事情に詳しい５人の関係者がロイターに語ったところでは、アマゾンは優秀な人材をコンピューターを
駆使して探し出す仕組みを構築するため、２０１４年から専任チームが履歴書を審査するプログラムの
開発に従事してきた。
そこで生まれたＡＩ活用の採用システムは、あたかもアマゾンの仮想店舗の格付けのように、応募者を
５点満点でランク付けする。関係者の１人は「だれもが求めていた究極の方法だ。このツールが５点の
応募者を明示し、われわれが彼らを採用する」と話した。
ところが１５年までに、アマゾンはソフトウエア開発など技術関係の職種において、システムに性別の
中立性が働かない事実を見つけ出してしまった。これはコンピューターモデルに１０年間にわたって
提出された履歴書のパターンを学習させたためだ。つまり技術職のほとんどが男性からの応募だったことで、
システムは男性を採用するのが好ましいと認識したのだ。
逆に履歴書に「女性」に関係する単語、例えば「女性チェス部の部長」といった経歴が記されていると
評価が下がる傾向が出てきた。関係者によると、ある２つの女子大の卒業生もそれだけで評価を落とされた。
アマゾンはこうした特定の項目についてプログラムを修正したものの、別の差別をもたらす選別の仕組みが
生まれていないという保証はない、と関係者は話す。このため同社の幹部はプロジェクトの先行きに失望し、
最終的に昨年初めにチームは解散したという。
また関係者によると、アマゾンの採用部門はＡＩシステムが示した評価に目は通したが、これだけに頼って
実際の採用を決定してはいない。
アマゾンの実験が始まったのは、折しも機械学習が本格的に進化し、同社が採用の大幅拡大を企図した
時期に当たっていた。規制当局の届出に基づくと、１５年６月以降で社員総数は３倍超に膨らみ、５７万５７００人に達している。
キャリアビルダーが昨年実施した調査では、米国企業の人事担当幹部の約５５％は、今後５年以内にＡＩが仕事の
一部に組み込まれるとの見方を示した。
採用側からすれば、新技術を用いて採用の網を広げるとともに、採用担当者の主観的な意見への依存を減らすのは
長年の夢だ。ただカーネギーメロン大学で機械学習を教えているNihar Shah氏は、課題はまだ多いと指摘。
「アルゴリズムの公平性や説明性をどうやって担保するかに向けた道のりはなお遠い」と述べた。
続きはソースで
ロイター
https://jp.reuters.com/article/amazon-jobs-ai-analysis-idJPKCN1ML0DN
56名無しさん＠涙目です。(滋賀県) [US]2018/10/11(木) 22:55:25.65ID:70xIDWtC0
13名無しさん＠涙目です。(庭) [RU]2018/10/11(木) 22:38:13.75ID:0dTNouoZ0
14名無しさん＠涙目です。(埼玉県) [NO]2018/10/11(木) 22:39:47.91ID:691g7aid0
67名無しさん＠涙目です。(茸) [GB]2018/10/11(木) 23:00:35.42ID:5NRCpYrq0
7名無しさん＠涙目です。(dion軍) [GB]2018/10/11(木) 22:36:08.14ID:nQx+PoX90
12名無しさん＠涙目です。(庭) [GB]2018/10/11(木) 22:38:09.04ID:PpvWlAk+0
コレ
43名無しさん＠涙目です。(岡山県) [US]2018/10/11(木) 22:50:10.68ID:0bTWd3E80
33名無しさん＠涙目です。(catv?) [US]2018/10/11(木) 22:46:26.76ID:DhPLF/Un0
パット見ブロンドの白人に見える
4名無しさん＠涙目です。(庭) [US]2018/10/11(木) 22:34:20.91ID:U9QtJ7Pd0
46名無しさん＠涙目です。(チベット自治区) [ZA]2018/10/11(木) 22:50:52.93ID:lKOWvRna0
女の場合はみんなそこそこ優秀だけど凡庸なんだろ。
これで特に優秀な人材を選ぶとなったら男ばかりになるに決まってる
18名無しさん＠涙目です。(広西チワン族自治区) [ES]2018/10/11(木) 22:40:58.79ID:K85pC/0yO
23名無しさん＠涙目です。(チベット自治区) [ﾆﾀﾞ]2018/10/11(木) 22:42:34.74ID:c6SxC+Fk0
66名無しさん＠涙目です。(dion軍) [JP]2018/10/11(木) 23:00:04.11ID:CJeU9/nA0
47名無しさん＠涙目です。(兵庫県) [ﾆﾀﾞ]2018/10/11(木) 22:50:57.29ID:i5YPv/uX0
42名無しさん＠涙目です。(庭) [SE]2018/10/11(木) 22:49:48.36ID:vCw00pTE0
68名無しさん＠涙目です。(チベット自治区) [ﾆﾀﾞ]2018/10/11(木) 23:00:39.51ID:oen35wc50
8名無しさん＠涙目です。(東京都) [US]2018/10/11(木) 22:37:10.92ID:YfRbVNeL0
フフｗ
10名無しさん＠涙目です。(新疆ウイグル自治区) [GB]2018/10/11(木) 22:37:46.71ID:9E8OX3RK0
38名無しさん＠涙目です。(宮城県) [TW]2018/10/11(木) 22:48:23.32ID:7foPQzhG0
63名無しさん＠涙目です。(東京都) [US]2018/10/11(木) 22:58:31.71ID:jay1Fa5V0
29名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [GB]2018/10/11(木) 22:45:09.05ID:hYgMJFgj0
21名無しさん＠涙目です。(大阪府) [US]2018/10/11(木) 22:42:01.90ID:8mZFgXNn0
25名無しさん＠涙目です。(チベット自治区) [GB]2018/10/11(木) 22:43:15.61ID:7NQN2reW0
こういうのやらせたら低評価になるのは当たり前
61名無しさん＠涙目です。(神奈川県) [US]2018/10/11(木) 22:58:07.34ID:oUi3y8Fc0
家系や性別、人種なんて生まれ持った物が全てだからな。
本当は誰に生まれたかで先天的に能力の大半は決まってるけど、
それだと不満が出るからわざわざ入試なり面接なりをやって才能不足を極力努力不足という本人の責務に転嫁してるわけだ。
AIにはそんな人間の面倒臭い事情を理解出来ないから、つい残酷な真実を突きつけてしまうんだろう。
34名無しさん＠涙目です。(空) [IN]2018/10/11(木) 22:46:32.11ID:Wt/e8UPl0
都合が悪い
60名無しさん＠涙目です。(大阪府) [CN]2018/10/11(木) 22:58:00.30ID:/woYJFey0
そういうメッセージがあるんだろうなぁ
57名無しさん＠涙目です。(埼玉県) [US]2018/10/11(木) 22:55:57.63ID:tH53+7s90
53名無しさん＠涙目です。(東京都) [RU]2018/10/11(木) 22:54:17.68ID:4vgAZgrL0
うそをつくことを覚え人間が喜びそうな結論を出す役立たずになる
52名無しさん＠涙目です。(宮崎県) [US]2018/10/11(木) 22:53:07.82ID:i11m6j7a0
ポリコレ棒という余計なものを学習しなかっただけ
35名無しさん＠涙目です。(石川県) [CA]2018/10/11(木) 22:46:40.42ID:ZGEIxI6D0
AIッパリらしいな
27名無しさん＠涙目です。(北海道) [ﾆﾀﾞ]2018/10/11(木) 22:44:36.28ID:qJjaDfFo0
中国のAIも共産党は糞って言ってクビになったしな
19名無しさん＠涙目です。(神奈川県) [US]2018/10/11(木) 22:41:03.39ID:oUi3y8Fc0
24名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [US]2018/10/11(木) 22:43:14.20ID:bnN3Cy270
2名無しさん＠涙目です。(アメリカ合衆国) [US]2018/10/11(木) 22:32:28.31ID:CRtP3rRu0
49名無しさん＠涙目です。(東京都) [US]2018/10/11(木) 22:51:28.66ID:ZMHGgkQd0
お前はつくの？
59名無しさん＠涙目です。(滋賀県) [US]2018/10/11(木) 22:56:53.94ID:70xIDWtC0
ＡＩは出来ないんだよな
5名無しさん＠涙目です。(やわらか銀行) [US]2018/10/11(木) 22:34:21.47ID:xcjxOdDw0
16名無しさん＠涙目です。(チベット自治区) [MX]2018/10/11(木) 22:40:26.02ID:nQt2MdxT0
62名無しさん＠涙目です。(山口県) [EU]2018/10/11(木) 22:58:18.87ID:fr+ik2rB0
真実を突いちゃったか…
39名無しさん＠涙目です。(新疆ウイグル自治区) [US]2018/10/11(木) 22:48:39.71ID:cEmR4kfb0
男性差別が生じるかを検証してから解散するかどうか考えるといいのでは
28名無しさん＠涙目です。(愛知県) [ﾆﾀﾞ]2018/10/11(木) 22:44:51.69ID:5nhCQZLX0
サムネイルで見ると女に見えなくもないが、拡大するといつものように犬がいくつか混ざってるような
44名無しさん＠涙目です。(catv?) [JP]2018/10/11(木) 22:50:46.19ID:o2gRbZ5r0
37名無しさん＠涙目です。(茸) [US]2018/10/11(木) 22:47:16.35ID:/pcqbpeW0
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37名無しさん＠涙目です。(茸) [US]2018/10/11(木) 22:47:16.35ID:/pcqbpeW0
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55名無しさん＠涙目です。(庭) [ﾆﾀﾞ]2018/10/11(木) 22:54:49.89ID:niggjKym0
3名無しさん＠涙目です。(庭) [US]2018/10/11(木) 22:32:28.54ID:Leb9TZCe0
54名無しさん＠涙目です。(神奈川県) [US]2018/10/11(木) 22:54:38.98ID:hJtQJYTw0
64名無しさん＠涙目です。(dion軍) [IN]2018/10/11(木) 22:59:08.26ID:tR4mQjcu0
ディープラーニングが足りないよ
45名無しさん＠涙目です。(WiMAX) [KR]2018/10/11(木) 22:50:50.37ID:SFk13W970
30名無しさん＠涙目です。(東京都) [KW]2018/10/11(木) 22:45:42.60ID:HPIPjB++0
それも学習すりゃいいんだがエンジニアが嫌うんだわｗ
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